De este modo, el cuestionario de factores intralaborales satisface los requerimientos de la Resolución 2646 de 2008, en cuanto a conocer la frecuencia con que las personas son reconocidas por su punto y se identifican con su cargo y la ordenamiento para la que trabajan. El proceso de diseño https://bateria-de-riesgo-psicoso39494.blogaritma.com/31375825/un-imparcial-vista-de-bateria-de-riesgo-psicosocial-cada-cuanto-se-aplica